Si ha resultado herido en un incidente de construcción y no pertenece a un sindicato, probablemente esté preocupado por cómo obtendrá la compensación que necesita para costear el tratamiento médico y recuperarse.
En Chaikin Trial Group Personal Injury Lawyers, hemos ayudado a innumerables trabajadores de la construcción no sindicalizados a luchar por la justicia después de sufrir lesiones graves en sitios de trabajo peligrosos.
Ya sea que haya resultado herido mientras trabajaba en un andamio, usando maquinaria pesada o en otra situación, nuestros abogados de accidentes de construcción en Long Island están aquí para ayudar.
Tenemos más de 50 años de experiencia combinada y estamos seguros de que nuestro abogado de accidentes de construcción no sindicalizado en Long Island tendrá lo necesario para ganar su caso.
Tipos de accidentes de construcción de los que podemos ayudarle a recuperarse
Nuestros abogados de accidentes de construcción no sindicalizados en Long Island han ayudado a personas como usted a recuperarse de varios tipos de incidentes en el lugar de trabajo. No importa cuán grave haya sido su accidente, puede contar con nuestra firma para obtener los mejores resultados para usted y su familia.
Comuníquese con nuestro equipo para obtener la asistencia que necesita para recibir una compensación justa después de cualquiera de los siguientes tipos de accidentes:
- Caídas desde alturas
- Accidentes causados por equipos defectuosos o peligrosos
- Electrocución
- Derrumbe de zanjas o estructuras inestables
- Accidentes causados por falta de equipo de seguridad
- Accidentes causados por mala capacitación
- Exposición a productos químicos
- Lesiones causadas por herramientas o escombros que caen
Lamentablemente, algunas empresas tratan a los trabajadores no sindicalizados como desechables. Nuestros abogados de lesiones laborales en Long Island no toleran ese tipo de mentalidad. Brindamos orientación compasiva sin importar su estatus sindical, trabajando arduamente para recuperar los daños que necesita para retomar su vida.
Contáctenos si ha resultado herido en uno de los accidentes mencionados y necesita ayuda.
caso hoy (212) 977-2020
Cómo un abogado de accidentes de construcción no sindicalizado en Long Island puede ayudarle
Crecimos en la construcción, por lo que entendemos el proceso legal y las leyes que se aplican a su caso. Nuestra firma de abogados de accidentes de construcción no sindicalizados en Long Island tomará los siguientes pasos para obtenerle la máxima compensación después de una lesión en el lugar de trabajo:
- Investigar su accidente yendo al sitio de trabajo, tomando fotos, hablando con testigos y reuniendo pruebas importantes antes de que desaparezcan
- Actuar rápidamente y presentar su reclamo lo antes posible
- Determinar si el contratista general, el propietario del sitio, los subcontratistas u otra parte deben ser responsables de sus lesiones y pérdidas
- Manejar todos los formularios de seguro, facturas médicas, documentos legales y plazos para que usted pueda concentrarse en su recuperación física
- Luchar para obtener la compensación que se le debe en la corte
- Fomentar una comunicación sólida y proporcionar actualizaciones regulares durante todo su caso
Cuando contrata a nuestros abogados, obtiene acceso directo a nuestros abogados de lesiones de construcción no sindicalizados en Long Island. Podrá llamarnos o enviarnos mensajes de texto con preguntas, y le explicaremos todo en inglés o español sencillo, ya que nuestro equipo es bilingüe.
Comuníquese con nuestro equipo hoy para obtener más información sobre los servicios que podemos ofrecerle durante este momento difícil.
Compensación que podemos buscar para trabajadores no sindicalizados lesionados
Los accidentes de construcción a menudo provocan lesiones graves que cambian la vida y facturas médicas costosas. Después de un accidente en el lugar de trabajo, es posible que no pueda trabajar ni mantener a su familia.
Si un tercero, como un contratista, propietario de la propiedad o fabricante de equipos, fue responsable de su accidente, nuestros abogados de accidentes de construcción no sindicalizados en Long Island pueden reclamar los siguientes daños:
- Gastos médicos
- Costos de cuidado a largo plazo
- Ingresos perdidos
- Dolor y sufrimiento
- Disminución de la capacidad de ganancia
- Cicatrices o desfiguración
- Daños por muerte injusta, si un ser querido falleció en un incidente de construcción
Nuestro equipo ha recuperado $100 millones para trabajadores lesionados como usted. Entendemos las diferencias entre casos de lesiones de trabajadores sindicalizados y no sindicalizados y podemos aprovechar nuestra amplia experiencia para obtener la compensación que necesita para seguir adelante.
Plazo para presentar demandas por accidentes de construcción no sindicalizados en Long Island
Si es un trabajador de construcción no sindicalizado y ha resultado lesionado en un incidente en el lugar de trabajo, debe familiarizarse con el plazo de prescripción de New York para demandas por lesiones. Según CPLR 214(5), tiene tres años desde la fecha del incidente para presentar una demanda contra el tercero responsable.
Si no actúa dentro del plazo de tres años, se le impedirá obtener los daños que necesita para cubrir los costos médicos, reemplazar los ingresos perdidos y mantenerse mientras se recupera.
Afortunadamente, si se comunica pronto con nuestros abogados de accidentes de construcción no sindicalizados en Long Island, podremos cumplir con este requisito importante.
Programe una consulta gratuita y comience con su caso
Si es un trabajador de construcción no sindicalizado que resultó lesionado en un sitio de trabajo, no espere para buscar ayuda legal. Cuanto más espere para comenzar su caso, más probable es que las pruebas se destruyan o se pierdan. Contrate pronto a un abogado de accidentes de construcción no sindicalizado en Long Island para obtener la asistencia que necesita para presentar un reclamo exitoso.
En Chaikin Trial Group Personal Injury Lawyers, lo pondremos a usted primero y lucharemos por la compensación que necesita para recuperarse y volver al trabajo.
Contáctenos hoy para programar una consulta gratuita con un abogado de nuestro equipo y conocer más sobre sus derechos y opciones legales.
(212) 977-2020 o completa un formulario de evaluación de caso gratuito